第3回「ITデジタル就職展」合同就職説明会/面接会 参加企業

    
         
    

「参加企業PRライブ」のアーカイブ動画

1月8〜10日に開催した参加企業PRライブのアーカイブ動画はこちらから視聴いただけます。

    
         
    

会社概要

所在地
〒111-0053
東京都台東区浅草橋3-17-10 昭光ビル
電話番号
03-5822-5277
設立
1997年9月
代表者
設楽 治樹
従業員数
40名
資本金
5,000万円
売上高
4億円
事業内容
SES(システムエンジニアリングサービス)をメイン事業として、お客様事務所に常駐し、様々なシステムの開発・保守・運用に携わっています。

お客様のニーズに合わせて、航空貨物システム、流通サービスシステム、メーカーのシステム開発、官公庁・自治体のシステム運用、銀行・証券など、大型ネットワークサーバーの監視・運用・障害対応・構築・設計業務等、幅広い分野で対応しています。

若手エンジニア育成に向けて研修制度も充実しており、未経験者も未来のIT技術者として積極的に採用し、「資格取得支援制度」「スキルアップ社内研修」「外部オンライン研修」等を始めとした充実した教育制度で多くのシステムエンジニアを育成しています。
DX認定制度認定事業者
くるみん
えるぼし
ユースエール
TOKYO働き方宣言
東京ライフ・ワーク・バランス認定
求職者へのメッセージ

【あなたの成長を支援する職場です】
入社後、3ヶ月間は研修期間として研修だけに集中できます。この期間でプログラミングの基礎と
問題解決力を身に着けることが出来ます。その後はお客様事務所に常駐になりますが、一人一人に
担当営業が付き、現場での困りごとに対しては会社として対処します。
社員のワークライフバランスも重視しており、全社員残業0、有休完全取得の為、制度を整えています。
お客様の喜びが弊社のやりがいです!

未経験から「成長」「ワークライフバランスの向上」「社会貢献」をしたいあなたへ
代表は常より、「より良き人生の為に働く。そうすることでお客様にも喜んでいただける仕事ができる」と公言しています。
そのために社員は「成長」しなければならず、そのために「ワークライフバランスの向上」リフレッシュし良い仕事をする。良い仕事は結果的に「社会貢献」に繋がるという考えのもと、様々な施策を用意しています。

「成長」
◎入社後3ヶ月の長期研修により基礎技術と問題解決力を養う
◎中長期の目標設定を行い、定期的に指導・見直しをする仕組み

「ワークライフバランスの向上」
◎残業管理の徹底により、残業0を目指す。お客様業務の都合で残業が増える兆候があった場合は会社としてお客様に交渉(2024年9月残業実績:2.5時間/月)
◎有休取得推進の為、有休時に撮った写真を提出することで支援金を支給
◎その他、様々な休暇制度や兼業・副業の許可など、あなたのライフプランに合わせた就業が可能

「社会貢献」
◎高い技術と充実した気力により、お客様に喜ばれる質の高い仕事を提供することで社会貢献とやりがいを獲得
(先輩の声)
・リリースされた社内システムが「使いやすい」と評判になり、発注元のお客様にも喜んでもらえやりがいを感じた。
・またジオテックにお願いしたいと言ってもらえた。

この様に弊社ならあなたの人生を豊かにすることが出来ます。
未経験者大歓迎です。仲間になりましょう!

求人情報

募集職種
プログラマ・システムエンジニア 5人
仕事内容
【雇入れ直後】
~プログラミングで社会に貢献し、人々の生活を支える仕事です~
お客様の事務所に常駐し、ユーザー向けのシステム開発に携わります。入社後はまず自社内で3ヶ月間の研修を行い、プログラミングの基礎や問題解決力を習得します。研修後はお客様先で実務経験を積みながら応用力を養います。研修直後の現場では先ずは簡単な作業に従事してもらい、段々と高度な作業についていただきます。
言語はオープン系と呼ばれる、Java、PHP、Python、C#、VB.net等が多く、現場により使用言語が変わってきます。
効率的で使いやすいシステムを提供し、働きやすい環境作りに貢献するやりがいを感じられる仕事です。また、現場、担当営業、経営層を含めたチームでのサポート体制が整っており、成長しやすい環境です。

【変更の可能性】有
【変更の範囲】PCセッティング作業、資料作成業務
求める人物像
・未経験でも何事もやってみる!やろう!と思い考え行動できる方
・今までにある固定概念を超えられるような発想ができる方
・仕事を楽しもうと前向きなチャレンジ精神のある方
・パソコンやコンピュータが好きな方

ITエンジニアと言ってもモノづくりの一つです。
そこで、弊社では次のような方をお待ちしています。
・モノづくりに関わる仕事が好き
・新しいやり方を試すのが好き
・専門的なことを極めたい
・いつも冷静に落ち着いた行動ができる
・じっくり取り組む仕事が好き
勤務地
【雇入れ直後】東京都内(研修時:浅草橋本社)

本社:東京都台東区浅草橋3-17-10 昭光ビル2階
最寄り駅:JR総武線・都営浅草線 浅草橋駅 徒歩5分程度

【変更の可能性】有 
【変更の範囲】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県
基本的に東京都内勤務になりますが、一都三県に異動となる場合がございます。ご自宅から1時間前後の距離で配属していきますので、無理なく通勤が可能です。
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)※残業時間 5時間程度/月平均
※現場により出退勤時間が変わる場合がありますが、実働時間は8時間です。

36協定における特別条項 あり
(1) 9 時 00 分 〜 18 時 00 分 特別な事情・期間等
予期せぬトラブル・大規模クレーム対応の場合、年6回を限度として一箇月80時間、1年720時間延長できる
休日・休暇
年間休日122日(2024年度)
土日祝、年末年始(12/27~1/5)
有給休暇(法定通り)、慶弔休暇、産休、育休、ボランティア休暇

夏期休暇は有給を使用。特別休暇、子の看護休暇他
年間有給休暇消化率:91.5%(2023年度実績)
有休は初年度10日、勤続年数により最大20日付与。
会社として育児休暇、介護休暇、看護休暇等の取得を推奨しています!
給与
【新卒及び既卒・未経験者】
月給202,944円(高卒)~ 固定残業代10時間分14,538円を含む
【経験者】月給388,323円  固定残業代10時間分26,323円を含む
初任給は卒業学歴、ご経験や能力を基に決定します。

固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の時間外手当として支給し、10時間を超える時間外労働については割増賃金を追加で支給します。
試用期間
6ヶ月。期間中は契約社員として雇用(諸規定は正社員に準ずる)。
期間中の有給休暇は無し。期間終了時、正社員契約に変更後に有休10日付与(初年度)。
昇給・賞与
昇給:年1回(9月)
賞与:年2回(7月、12月)

昨年度実績
昇給:12,000円
賞与:1.2ヶ月
諸手当
通勤交通費(全額支給)、住宅手当(対象者)、資格手当(取得者)、資格取得手当、有休促進手当

・住宅手当(家賃により8,000~12,000円/月)
・資格手当(資格により1,000~3,000円/月)
・資格取得手当(年間2回までの受験費用及び合格祝い金20,000円)
・有休促進手当(年間3回まで1回5,000円 条件あり)
福利厚生
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、子の看護休暇制度、
介護休暇制度、時間単位有休、資格取得手当、国家資格取得研修制度、
国家資格受験費用補助及び資格取得者への合格祝い金、保養所あり

・有給休暇を利用して余暇を楽しみ、その後弊社HPへ有休実績の写真を掲載すると5,000円/回の支給(年3回まで)
・入社後の国家資格受験費用及び資格取得者へ合格祝い金があります。(年2回まで)
・福島県猪苗代町に提携保養所あり
・会社主催の忘年会にて豪華景品の贈呈あり(年1回、会費無し)
教育・研修
入社後は、コンプライアンス研修、ビジネスマナー研修を始め、時期により外部オンライン研修もあります。
また、メンター制度として、特に若手人材に対して、先輩社員が「メンター」として技術指導することはもちろん、疑問や悩み不安などを一緒に解決しサポートをします。

新入社員には、約3ヶ月の基礎研修として毎朝タイピング練習から始まり、順次様々なプログラミング言語を習得、課題の取り組みやテスト等をこなします。チャットを介して担当社員へ疑問点や不明点を問い合わせて回答のヒントを得ます。無理なく、無駄なく各自に適したペースで技術を習得できます。他にも多くの外部オンライン研修、外部セミナー等があり、希望者は参加が可能です。また、スキルアップを目指しIT系国家資格取得を目標に別途勉強会や研修制度があり、多くの社員が毎回参加しています。
応募条件
【新卒】高卒以上(専攻不問) 既卒可
【一般】エンジニア経験(年数不問・高卒以上)
新卒・一般共に免許・資格不問

既に資格を有しているかたは面接時にPRしてください。

MASTERING SKILLS

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