株式会社ユニコーンテクノロジー

本社住所
〒104-0042
東京都 中央区入船1-2-1 PMO八丁堀Ⅳ10階
業種
ソフトウェア業界
設立
2022年4月
資本金
2,000万円
売上高
23億9,336万円
従業員数
400名(男性:6割 / 女性:4割)
認定実績
該当なし
URL
https://www.unicorn-tech.co.jp/
事業内容

・テクノロジカルシェアリング事業
・システムインテグレーション事業
株式会社ユニコーンテクノロジーはPS5やNintendo Switchなどの超有名ゲームの開発から、
多彩な最先端ITプロジェクトを数千件手掛けた実績を誇る、「ITソリューション事業」を展開しております。

自社PR

未経験からでも「成長できる」ITエンジニア大募集!株式会社ユニコーンテクノロジーはITエンジニアの「可能性」、またITそのものが有する「可能性」を信じ、全ての人の望みを叶える社会の為に設立されました。

研修制度
☆専任の講師による、「現場で活きる」IT研修
☆メタバース空間上でのバーチャル研修オフィス
☆最大50人が入れるオフィス研修教育スペース
☆業界トップクラスの資格取得支援制度
☆研修後の充実したサポート体制
職場の雰囲気

元介護職、元大学学生課の職員、元警察官、etc...
IT業界未経験の方の入社が7割以上です。
ゲームやPCなどが好きな、「マニアック体質」「やり込み気質」の社員が中心。
IT業界未経験でも「成長」できる環境があります!

ライフ・ワーク・バランスの取り組み

平均年齢30歳前後。女性や地方出身者も多数活躍中。
女性の管理職登用実績もあり、男女関係なく「成長」できる環境があります!

■ゲーム大会勝利報酬制度(報酬12万円支払い実績あり)
■ITイベント・カンファレンス参加助成金制度(例:東京ゲームショウビジネスデイ参加費全額負担)
■ファイナンシャルプランサポート制度等、様々な福利厚生でプライベートも充実!

採用担当より一言

PS5やSwitch等の超有名ゲームから、多種多様な最先端ITプロジェクトを手掛ける株式会社ユニコーンテクノロジー。
弊社ではIT業界未経験から一人前のITエンジニアへ「成長」した実績が多数あります。
ゲームやアプリやPCが好きという気持ちを活かして働きたいという方のご応募をお待ちしています!

1日の流れ(一例)
10:00

業務開始

進捗、スケジュール整理、開発業務
(例:ゲームプログラマー)

13:00

休憩

14:00

業務再開

ゲーム内イベントの開発プログラミング

16:30

作業確認

コードレビュー、改修

19:00

業務終了

翌日のタスク整理し、退勤

求人情報①

  • 未経験可
  • 経験者尚可
募集職種
システム開発関連(SE・PG等)
スマートフォン/モバイル系SE・PG
【募集人数】10名
雇用形態
正社員
入社時期(目安)
相談可能
試用期間
無 
職務内容
『ITエンジニア』/PS5・Switch等ゲーム企画開発、ソフトウェア・アプリ・インフラ等各種IT業務

まずは簡単なIT研修を経て、IT業界未経験でもできるIT業務からスタート。経験を積んだら、超有名ゲームの開発から多種多様な最先端のITプロジェクトにおいて活躍していただきます。
【業務変更の範囲の有無】無
【同じ仕事をしている人】有
テレワーク制度
可 プロジェクトにより異なる
勤務地
本社住所と同じ
【最寄り駅】東京メトロ 日比谷線/JR 京葉線 A2出口徒歩2分
【雇い入れ直後の勤務地変更】有【変更の範囲】リモートワーク勤務、都内近郊のプロジェクト先※プロジェクトにより異なる
【勤務地の人数】400名(男性:6割/女性:4割)※プロジェクトにより異なる
【転勤の有無】無
職場の環境
【受動喫煙防止措置の状況】原則屋内禁煙(喫煙室あり)
【専用ロッカー】有
就業時間
【就業時間】10:00~19:00※プロジェクトにより異なる 【実働】8時間
【休憩時間】13:00~14:00※プロジェクトにより異なる 【休憩】1時間
【残業時間】有(月10時間程度)
【勤務時間の相談】不可 
【36協定における特別条項】有 
月45時間・年360時間以内を原則とし、特別な事情がある場合に限り年6回を上限に超過可能。
休日・休暇
土日祝日休み(完全週休2日制) 
【補足】年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、お盆期間夏季休暇、代休取得制度
【年間休日】130日
【有給休暇】法定基準に準ずる
【勤務日の相談】不可
賃金
【月給】200,000円
※上記の金額に、経験やスキルを考慮しスキルアップ成果給が支給されます。
【基本給】190,000円
【残業代】固定残業代 10,000円(6時間)※超過分の残業代は別途支給
【固定で支給され月給に含まれる手当】無 
【通勤手当】実費支給(全額) 
【賃金備考】●スキルアップ成果給により、下記の給与額が実現。個人の成長を評価します。
200,000円~1,000,000円(固定残業代10,000円含め)
●時間外・深夜・休日等各種手当
●スキルアップ成果給
●資格取得支援制度
(資格の取得費用全額負担、推奨資格取得昇給・手当)
※入社2週間での取得・11ヶ月連続取得・一人に対し150万円の支払い実績あり
賞与/昇給
【賞与】無 
【昇給】有 適時昇給制度(毎月昇給考査あり)
待遇・福利厚生
健康保険,厚生年金,雇用保険 
【退職金制度】無
【副業の可否】可
【導入制度】産前産後休暇制度,育児休業制度
【育児休業取得実績】有
【男性の育児休業取得実績】有
【介護休業取得実績】無
【看護休業取得実績】無
【定年制】有(65歳)
応募要件
未経験可,経験者
【年齢】年齢不問
【学歴】学歴不問
【求める人物像】「一つのことをとことん追求するのが好きな方」、「粘り強く、徹底的にやり抜く力をお持ちの方」
選考方法
合同就職説明会/面接会→最終選考(面接)

求人情報②

  • 未経験可
  • 経験者尚可
募集職種
ゲーム関連(ゲームデザイナー、クリエイター)
ゲームプログラマ(ソーシャル・オンライン)
【募集人数】10名
雇用形態
正社員
入社時期(目安)
相談可能
試用期間
職務内容
『ITエンジニア』/PS5・Switch等ゲーム企画開発、ソフトウェア・アプリ・インフラ等各種IT業務

まずは簡単なIT研修を経て、IT業界未経験でもできるIT業務からスタート。経験を積んだら、超有名ゲームの開発から多種多様な最先端のITプロジェクトにおいて活躍していただきます。
【業務変更の範囲の有無】無
【同じ仕事をしている人】有
テレワーク制度
可 プロジェクトにより異なる
勤務地
本社住所と同じ
【最寄り駅】東京メトロ 日比谷線/JR 京葉線 A2出口徒歩2分
【雇い入れ直後の勤務地変更】有
【変更の範囲】本社、リモートワーク勤務、都内近郊のプロジェクト先
※プロジェクトにより異なる
【勤務地の人数】400名(男性:6割/女性:4割)※プロジェクトにより異なる
【転勤の有無】無
職場の環境
【受動喫煙防止措置の状況】原則屋内禁煙(喫煙室あり)
【専用ロッカー】有
就業時間
【就業時間】10:00~19:00※プロジェクトにより異なる 【実働】8時間
【休憩時間】13:00~14:00※プロジェクトにより異なる 【休憩】1時間
【残業時間】有(月10時間程度)
【勤務時間の相談】不可 
【36協定における特別条項】有 
月45時間・年360時間以内を原則とし、特別な事情がある場合に限り年6回を上限に超過可能。
休日・休暇
土日祝日休み(完全週休2日制) 
【補足】年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、お盆期間夏季休暇、代休取得制度
【年間休日】130日
【有給休暇】法定基準に準ずる
【勤務日の相談】不可
賃金
【月給】200,000円
※上記の金額に、経験やスキルを考慮しスキルアップ成果給が支給されます。
【基本給】190,000円
【残業代】固定残業代 10,000円(6時間)※超過分の残業代は別途支給
【固定で支給され月給に含まれる手当】無 
【通勤手当】実費支給(全額) 
【賃金備考】●時間外・深夜・休日等各種手当
●スキルアップ成果給
●資格取得支援制度
(資格の取得費用全額負担、推奨資格取得昇給・手当)
※入社2週間での取得・11ヶ月連続取得・一人に対し150万円の支払い実績あり
賞与/昇給
【賞与】無 
【昇給】有 適時昇給制度(毎月昇給考査あり)
待遇・福利厚生
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,企業年金基金 
【退職金制度】無
【副業の可否】可
【導入制度】産前産後休暇制度,育児休業制度
【育児休業取得実績】有
【男性の育児休業取得実績】有
【介護休業取得実績】無
【看護休業取得実績】無
【定年制】有(65歳)
応募要件
未経験可,経験者
【年齢】年齢不問
【学歴】学歴不問
【求める人物像】「一つのことをとことん追求するのが好きな方」、「粘り強く、徹底的にやり抜く力をお持ちの方」
選考方法
合同就職説明会/面接会→最終選考(面接)

求人情報③

  • 未経験可
  • 経験者尚可
募集職種
ゲーム関連(ゲームデザイナー、クリエイター)
ゲームプログラマ(コンシューマー)
【募集人数】10名
雇用形態
正社員
入社時期(目安)
相談可能
試用期間
無 
職務内容
『ITエンジニア』/PS5・Switch等ゲーム企画開発、ソフトウェア・アプリ・インフラ等各種IT業務

まずは簡単なIT研修を経て、IT業界未経験でもできるIT業務からスタート。経験を積んだら、超有名ゲームの開発から多種多様な最先端のITプロジェクトにおいて活躍していただきます。
【業務変更の範囲の有無】無
【同じ仕事をしている人】有
テレワーク制度
可 プロジェクトにより異なる
勤務地
本社住所と同じ
【最寄り駅】東京メトロ 日比谷線/JR 京葉線 A2出口徒歩2分
【雇い入れ直後の勤務地変更】有【変更の範囲】リモートワーク勤務、都内近郊のプロジェクト先※プロジェクトにより異なる
【勤務地の人数】400名(男性:6割/女性:4割)※プロジェクトにより異なる
【転勤の有無】無
職場の環境
【受動喫煙防止措置の状況】原則屋内禁煙(喫煙室あり)
【専用ロッカー】有
就業時間
【就業時間】10:00~19:00※プロジェクトにより異なる 【実働】8時間
【休憩時間】13:00~14:00※プロジェクトにより異なる 【休憩】1時間
【残業時間】有(月10時間程度)
【勤務時間の相談】不可 
【36協定における特別条項】有 
月45時間・年360時間以内を原則とし、特別な事情がある場合に限り年6回を上限に超過可能。
休日・休暇
土日祝日休み(完全週休2日制) 
【補足】年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、お盆期間夏季休暇、代休取得制度
【年間休日】130日
【有給休暇】法定基準に準ずる
【勤務日の相談】不可
賃金
【月給】200,000円
※上記の金額に、経験やスキルを考慮しスキルアップ成果給が支給されます。
【基本給】190,000円
【残業代】固定残業代 10,000円(6時間)※超過分の残業代は別途支給
【固定で支給され月給に含まれる手当】無 
【通勤手当】実費支給(全額) 
【賃金備考】●時間外・深夜・休日等各種手当
●スキルアップ成果給
●資格取得支援制度
(資格の取得費用全額負担、推奨資格取得昇給・手当)
※入社2週間での取得・11ヶ月連続取得・一人に対し150万円の支払い実績あり
賞与/昇給
【賞与】無 
【昇給】有 適時昇給制度(毎月昇給考査あり)
待遇・福利厚生
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 
【退職金制度】無
【副業の可否】可
【導入制度】産前産後休暇制度,育児休業制度
【育児休業取得実績】有
【男性の育児休業取得実績】有
【介護休業取得実績】無
【看護休業取得実績】無
【定年制】有(65歳)
応募要件
未経験可,経験者
【年齢】年齢不問
【学歴】学歴不問
【求める人物像】「一つのことをとことん追求するのが好きな方」、「粘り強く、徹底的にやり抜く力をお持ちの方」
選考方法
合同就職説明会/面接会→最終選考(面接)