第3回「ITデジタル就職展」合同就職説明会/面接会 参加企業

    
         
    

「参加企業PRライブ」のアーカイブ動画

2月7日・8日・9日に開催した参加企業PRライブのアーカイブ動画はこちらから視聴いただけます。

    
         
    

会社概要

所在地
〒110-0015
東京都台東区東上野2-2-1品田ビル4階
電話番号
03-6802-8475
設立
2002年5月
代表者
永倉 宏康
従業員数
38名
資本金
700万円
売上高
2億円
事業内容
1.サーバ・ネットワークシステム運用・保守・監視業務
お客様のシステムを安定稼動させるための監視やサポート業務を行います。
また、サーバの運用・保守、ネットワーク監視からクライアントのヘルプデスクまで幅広くサポートします。

2.サーバ・ネットワークの設計構築業務
お客様のニーズに対応したシステム設計や構築業務を行います。
さまざまな業種の基幹サーバ・ネットワークの設計、構築業務が中心でお客様へのヒヤリングをもとにシステム提案を実施し、要件定義書・基本設計書の作成からシステム構築業務を行います。
DX認定制度認定事業者
くるみん
えるぼし
ユースエール
TOKYO働き方宣言
東京ライフ・ワーク・バランス認定
求職者へのメッセージ

エンジニアというと難しいイメージだと思いますが、社員の9割が文系出身者です。
社内イベントもたくさんあり、年齢・性別を問わずに話しやすい環境が弊社の魅力です。
縁の下の力持ちになりたい方、高いスキルを身につけたい方、リーダーになって周りを引っ張って行きたい方、それぞれの個性に合わせた働く環境があります。将来の目標に向けて一緒に考えていきましょう。一緒にがんばれる仲間、明るく元気に仕事をしたい方をお待ちしております!

■研修に力を入れています!
研修はすべて社内で行っており、エンジニア出身の役員自らが講師となりじっくり教えます。研修期間から役員と密接に関わることができます。

■社内イベントで社員間の交流を深めます!
年に複数回分けてボウリング大会を行い、優勝を競い合います。
年1回BBQや社員旅行を行います。役員・先輩・後輩分け隔てなく交流を深めていきます。フットサルやテニスもあり、運動経験の有無に関係なく参加しています。中々体を動かさない人にとって、とてもいい機会です。また、大会が行われるため優勝を目指してみんな全力で頑張ります。

求人情報

募集職種
①システムエンジニア 3人
②ヘルプデスク 2人
仕事内容
①システムエンジニア
【システム運用・保守対応】
サーバのアラート時管理者への報告/WordやExcelを使用したマニュアルや報告書作成/クライアントからの問合せ対応
【ネットワーク設計・構築】
システム提案/要件定義書や基本定義書の作成

②ヘルプデスク
システムの操作方法マニュアルの作成/顧客からの問合せ対応やトラブル対応/障害発生時の対応等

将来的にワンステップ上の業務やシステムSE、プロジェクトリーダーというポジションを目指していただきます!
求める人物像
・IT業界について、少しでも興味がある方
・どん欲にIT知識を深め自身を高める意欲のある方
・小さなことからコツコツと積み重ねることが出来る方
勤務地
お客様先の指定勤務地(都内近郊)
※研修期間中は本社(東京都台東区東上野2-2-1品田ビル4階)
※転勤はございません
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)※残業時間 9時間/月平均
※お客様先により勤務時間が変動する場合有

時間外労働について
・36協定における特別条項 あり
急なトラブル処理等で業務が集中した際は予め通告し月79時間、年720時間迄延長できる。更に延長できる回数は年6回とする。
休日・休暇
年間休日124日。土日祝、夏季休暇(2日)、年末年始休暇(4日)、有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、介護休暇あり
給与
月給:190,000 円~195,000円(基本給139,000~142,000円+各種手当)
固定残業代無し

初任給
基本給:139,000円~142,000円
住宅手当 22,000 円
精勤手当 22,000 円
技術手当 4,000 円~5,000円
その他手当 3,000 円~4,000円
試用期間
6ヶ月
条件変更はございません。
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年1回(3月)
諸手当
出向手当、技術手当、住宅手当、精勤手当、通勤手当(月額上限3万円まで)
福利厚生
リゾート施設利用割引、旅費割引、医薬品割引等
教育・研修
■入社後の研修:コミュニケーション研修、ビジネスマナー研修、セキュリティ研修
■その他:PC基礎研修、資格取得学習、実機研修
■コミュニケーション研修について
毎朝1時間程度、新入社員同士1トピック持ち出し議論や意見交換をします。
話の広げ方や違う視点からの考え方を知り、コミュニケーション力アップを目指します。
■ビジネスマナー研修について
挨拶の仕方、メールの書き方、名刺の受け渡し方、仕事への心構え、社内と社外の違い、報連相、仕事脳について、経済の仕組みについて、など社会人としての基礎研修から弊社ならではの研修を行い、ビジネスマナーを身につけます。
応募条件
■学歴:高卒以上
■職歴:不問(IT業界未経験者大歓迎!)
■資格:不問(ITの資格を有してる方は面接時にPRをお願いします)

MASTERING SKILLS

デジタル・ビジネススキル習得応援 ローコードによるsぷり作成スキル習得応援 TOKYO就職Navi