★IT × 自転車★ 社員定着率95%!
健康優良企業【金の認定】を取得!★働きやすさだけでなく成長できる職場があります★
IT業界平均離職率が10%以上ともいわれる中、当社は4.9%(2021年度)と低く、男女ともに活躍しております!

     

会社概要

所在地
東京都品川区西五反田四丁目32番1号 東京日産西五反田ビル
電話番号
03-5437-1021
設立
1967年(昭和42年)3月16日
代表者
代表取締役社長 下條 治
従業員数
連結993名(2022年3月末現在)
資本金
4億3,875万円
売上高
連結205億5,000万円
事業内容
50年間以上お客様のビジネスとITの最適化を追求してまいりました。ITソリューション分野では、様々な大手企業の社内システムの根幹を支えています。パーキング事業では、全国の駐輪問題を解決するための駐輪場システム開発、運用を手掛けIT技術で社会に貢献しています。
優良企業と長期間に渡るお取引を継続しています。システム開発を依頼する企業との直接取引が約8割!下請けの開発ではなく、システムコンサルティングを行い、開発~保守を一貫して提案できる強みが当社にはあります。

■IT関連事業
 ・システムインテグレーション
 ・サービスインテグレーション
■パーキング関連事業(自転車関連)
■その他システム
 ASPサービス、他
DX認定制度認定事業者
くるみん
えるぼし
ユースエール
TOKYO働き方宣言
東京ライフ・ワーク・バランス認定

★国内屈指の歴史を持つ東証上場の独立系Sier★
創立から55年以上、日本のITの成長を支えてきた当社。長期に取引している大手企業に対してITコンサルティング~開発~保守・運用までトータルサービスをワンストップで提供し、安定した経営基盤を築いています。

★『成長できる×働きやすい』環境があります★

■大手企業から頼りにされる存在に
大手企業との長期取引が中心の当社。
一番取引の長いお客様は55年近くになります。
信頼関係を大切にしてきた結果、困り事があればすぐに相談してもらえるなど頼りにされています。

■キャリアアップできる支援が充実
担当業務を行うだけでなく、様々な制度を活用して社内外問わず活躍できる人材へと成長することができます。
・「社内公募」を活用して自らキャリア構築が可能
・定期的な上司との「1on1」(面談)でキャリアビジョンや課題の確認
・資格取得報奨金の支給あり

■高い定着率を誇る環境
・現場の意見やアイデアを形にできる
・平均有給取得率73.7%(2021年度)
・クラブ活動あり
・カジュアルエブリデー(私服勤務)
・平均残業平均月17.8時間(2021年度)

プライベートを充実させながら、成長できる環境でステップアップしませんか。

求人情報

募集職種
ITエンジニア 5人
仕事内容
★大手企業と55年以上の長期取引
「業務アプリの要件定義~設計・開発・運用まで」または「ERPパッケージの設計・構築業務」のいずれかをお任せいたします。

具体的には
<上流工程>
◆要件定義・設計・開発
◆上記に付する資料・計画書などの作成
◆プロジェクトの品質・推進の管理

<保守運用>
◆Web系・業務系アプリ、システムの開発・運用・保守
(人事・会計・生保系システムなど)
<パッケージ>
ERPパッケージの設計・開発・試験・保守など
当社の特徴く業務の約8割はプライム案件!>
マネージドサービス提供を得意とし、お客様の信頼できるパートナーとしてITサービスやDX推進に取り相んでいます。
求める人物像
1.チャレンジ精神
自ら変革の旗手となり、夢と勇気をもってチャレンジする人

2.共創
多様な人々と協働し、切磋琢磨しながら新たな価値を創り出せる人

3.品格
高い倫理感と誇りをもって、誠実に社会の期待に応える人

・社内外問わずコミュニケーションを取れる方
・周囲に配慮し、協調性をお持ちの方
・チームメンバーと切磋琢磨し新たな価値を創り出せる方
・受け身ではなく主体性をもって業務に取り組める人
・成長意欲が高く前向きに取り組める方
・新しい挑戦がしたい方
勤務地
本社(東京都品川区西五反田)
お台場オフィス
江東サービスセンター
近郊の常駐先
勤務時間
9:00~18:00(休憩時間12:00~13:00)勤務地によって異なる
★平均残業時間17.8時間/月(2021年度)
時差出勤制度あり
休日・休暇
週休2日制(土日)、祝日 (勤務地により一部異なる)、年末年始休暇(7日間)、年次有給休暇(入社時12日付与)、慶弔特別休暇、永年勤続休暇、介護休暇
給与
新卒:【大学/大学院 】月給:216,000円、【短大/専門/高専 】月給:196,000円(一律手当含む)
IT経験者の方はスキルにより決定いたします。
一律手当:都市手当(東京:38,000円)
試用期間
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
昇給・賞与
昇給:昇給あり
賞与:年2回(7月・12月)
諸手当
・通勤手当(全額支給)
・資格取得奨励金制度など
福利厚生
【保険制度】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

・慶弔見舞金
・団体生命・損害保険
・退職金制度※企業年金
・健保組合直営及び契約保養所
・財形貯蓄制度
・短時間・時差勤務制度(育児・介護)
・貸付金制度
・独身者用住宅完備(東京都・埼玉県)
・社員持株会制度
・確定拠出年金制度(2022年10月~)
・選択定年制度
・永年勤続表彰
・定期健康診断(35歳以上人間ドック)
・メンタルヘルス
教育・研修
【IT未経験者】フォロー体制が整った3か月間の新入社員研修を受講していただきます。
【経験者】配属現場にてOJTを通して学んでいただきます。

・社会人としての基礎固め 
社会人としての基礎であるビジネスマナーやNCDの事業内容について学びます。
 
・IT基礎研修
ITエンジニアとして必要不可欠なコンピューターの基礎から情報処理技術・システム開発の基礎等を習得します。情報系の勉強をしてこなかった人でもステップアップできるカリキュラムになっています。
  
・専門技術研修 
より専門的・実践的なスキルを身に付けます。プロジェクトの一連の業務を理解する目的での演習も行い、顧客対応の仕方やプロジェクト運営の基礎について学びます。
応募条件
【新卒・既卒採用】
新入社員研修が充実しておりますので、やる気のある方は着実にステップアップができます!
IT未経験者でも安心してご入社いただけます。
★英語力を活かしたい方大歓迎★
外資企業のお客様も多いため、TOEIC高得点者の方や留学経験がある方は、語学力を活かしながらIT分野のお仕事に携わることができます。

【キャリア採用】
ITエンジニア/インフラエンジニア
業務経験(目安3年以上)

■ITエンジニア:何らかのシステム開発経験
└開発内容の詳細は問いません。

■インフラエンジニア:インフラ構築経験
・ネットワーク又はサーバー構築経験 
 └Azure、AWSなどのクラウドの構築経験
 └オンプレミス経験者ならクラウドの独学経験など
※クラウド案件が多数ありますので、クラウド経験者やチャレンジしたい方大歓迎

興味がある・話を聞いてみたいという方は「TOKYOデジタルキャリアフェア」にお越しください。

TOKYOデジタルキャリアフェア「IT業界・IT職種就職面接会」
2023年2月12日(日)・13日(月)11:30~17:00
東京国際フォーラム ホールE
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